Koordinator*in und Berater*in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Was machen Sie bei uns?

• Kompetente*r Ansprechpartner*in für Wirtschaftsunternehmen und Bildungseinrichtungen in der Region, sowie deren Beschäftigte.
• Beratung von Mitarbeitenden, Auszubildenden, Studierenden, Betriebsrät*innen sowie deren Führungskräfte bei sozialrechtlichen und psychosozialen Fragestellungen im Rahmen des Case Work.
• Organisation, Durchführung und/oder Koordination von Schulungen, Vorträgen und Präventionsangebote für die unterschiedlichen Zielgruppen.
• Erstellung von Werbe- und Informationsmaterialen.
• Konzeptionelle Weiterentwicklung und Akquise der Betriebliche Sozialarbeit.
• Entwicklung von Dokumentationsmodalitäten zum quartalsmäßigen Report.
• Präsenz und Sensibilisierung für das Angebot in Arbeitskreisen, Gremien und Firmenfeiern von Unternehmen und Bildungseinrichtungen.
• Vernetzung mit den Caritas-Beratungsdiensten und externen Partner*innen.

Wir erwarten

Was bringen Sie mit?

• Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der (Sozial-/Heil-) Pädagogik, der Psychologie oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie haben eine beraterische Weiterbildung.
• Sie sind hoch kommunikativ, strukturiert und organisiert und haben Freude an der Arbeit im betrieblichen Kontext.
• Sie beteiligen sich an der Digitalisierung von Abläufen, Erfahrung mit video- /onlinegestützten Beratungsformaten ist wünschenswert.
• Sie sind bereit, die Ziele der Caritas mitzutragen und an deren Erfüllung mitzuarbeiten.
• Wir verstehen Vielfalt als Potenzial und Chance für unsere Gesellschaft. Finden Sie sich in den Werten unseres Caritasverbandes wieder?
  

  https://www.caritas-rottenburg-stuttgart.de/was-uns-wichtig-ist/unsere-werte/unsere-werte?searchterm=Unsere+WErte  

Wir bieten

Gut zu wissen…

• Sie erwartet eine sinnvolle und zukunftsfähige Arbeit in einem partnerschaftlichen Team.
• Sie erwartet eine verantwortungsvolle, herausfordernde und spannende Tätigkeit bei verlässlichem Arbeitszeitrahmen/Familie und Beruf (familienfreundliche Arbeitsstrukturen).
• Sie erhalten eine qualifizierte Einarbeitung und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.
• Seit vielen Jahren gestalten wir den Prozess "Caritas in Vielfalt". Unsere Haltung ist eindeutig: Mitarbeiter*innen gehören in ihren unterschiedlichen sexuellen, geschlechtlichen und religiösen Identitäten selbstverständlich zur Dienstgemeinschaft dazu! In dieser Vielfalt zusammen zu arbeiten, ist ein Reichtum für die Caritas!
• Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung bei uns vorrangig berücksichtigt.
• Wir zahlen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
• Ob Sonderzahlungen, Kinderzulage, Jobrad oder Jobticket - wir haben was zu bieten.
• Mit der Betrieblichen Zusatzversorgung (ZVK-KVBW), sorgen wir schon jetzt mit Ihnen für die Zukunft vor. - Diese Stelle nimmt nicht am Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm "Besser zusammen" teil.
• Wir bieten Ihnen unterschiedliche Oasen, um zu reflektieren, achtsam mit sich zu sein und um innezuhalten.

Weitere Angaben

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihrer Motivation bis zum 4. Februar 2025 per E-Mail an BCS-Personal@Caritas-DICVRS.de (max. 1 Datei als Anhang). 

Ansprechpartner*in
Annika Dangel
Fachleiterin Soziale Hilfen
Telefon: 07351 8095-103  |  E-Mail: dangel.a@caritas-dicvrs.de  |  www.caritas-biberach-saulgau.de

Arbeitsfeld 1

• Menschen in schwierigen Lebenslagen
• Menschen mit Behinderung
• Sozialraum

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• befristet

Beschäftigungsumfang

• Teilzeit